Citroën, ecco come inviare il proprio curriculum vitae e candidarsi

La nota casa automobilistica è in cerca di ragazzi laureati da inserire sul nostro territorio nazionale.

di Elena Arrisico 21 Febbraio 2013 9:05

La Citroën – nota casa automobilistica francese – è alla ricerca di nuove risorse da poter inserire all’interno delle proprie sedi presenti in Italia.

La Citroën fu fondata nel 1919 da André Citroën. L’azienda francese, nel 1935, creò – per la prima volta nel mondo – una berlina con motore a sbalzo in avanti e, oggi, la casa automobilistica ha raggiunto un enorme successo in tutto il globo con la produzione di circa 2 mila pezzi al giorno ed oltre 45 mila persone, che lavorano presso le varie sedi presenti nel mondo.

Al momento, la Citroën offre l’opportunità di inviare una candidatura spontanea, ma è anche in cerca di laureandi o neolaureati all’interno dell’Area Commercio Ricambi e Servizi Post-Vendita e in possesso dei seguenti requisiti:

Supporto Animazione PR e PV:

  • Essere laureandi o neolaureati in materia economiche
  • Passione per il settore automobilistico
  • Dinamismo
  • Flessibilità
  • Precisione
  • Spirito d’iniziativa
  • Buone doti relazionali
  • Spiccata attitudine al lavoro in team
  • Ottima conoscenza degli strumenti informatici
  • Buona conoscenza della lingua inglese
  • Buona conoscenza della lingua francese

Siete interessati, desiderate avere maggiori informazioni in merito o volete candidarvi? Visitate il sito web Citroën dove, cliccando sulla voce “Lavora con Noi“, potrete sfogliare tutte le posizioni lavorative attualmente attive – compresi i requisiti richiesti ed i luoghi di lavoro – ed inviare il vostro curriculum vitae, via e-mail, all’indirizzo di posta elettronica [email protected]

Inoltre, è anche possibile inviare una candidatura spontanea all’azienda, che vi contatterà non appena vi saranno opportunità lavorative in linea con le vostre caratteristiche e capacità.

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